本文目录一览：
- 1、照此改革,中国足球5年内必能崛起
- 2、足球报:《中国足球改革发展总体方案》已发布7年,贯彻不彻底
- 3、怎么看待中央深改组通过足球改革方案?
- 4、中国足协进一步推进足球改革发展的若干措施
- 5、泰晤士:英超周三召开股东大会,讨论取消足总杯重赛并改革联赛杯...
照此改革,中国足球5年内必能崛起
照此改革方案执行，中国足球在5年内实现显著崛起的可能性是存在的。然而，改革并非一蹴而就，需要各方共同努力和持续推动。同时，也需要保持清醒的头脑，认识到改革过程中可能遇到的困难和挑战。只有坚持改革方向，不断优化和完善改革措施，才能推动中国足球不断向前发展，最终实现称霸亚洲乃至走向世界的目标。（注：以上图片为示意图，仅用于辅助说明改革方案的内容。
近10年，有关发行中国足球彩票的声音不绝于耳，而在韦迪时代，已把此事提上议事日程，并有过相关报告。而此次改革方案，也将发行中国职业足球联赛彩票作为其中一部分。
文化认知偏差：社会对足球的认知仍停留在“成绩导向”，需通过宣传转变观念，强调足球在团队协作、挫折教育等方面的价值，形成全民支持青训的文化氛围。结论中国足球崛起需以10-15年为周期，通过青训体系重建、系统性改革及资源持续投入，逐步缩小与亚洲一流水平的差距。
中国还要多久才能成为足球强国？ 标准答案就是： 1，2025年之后国家政策有改变，4年加上未来10年到15年的彻底改变。 2，也就是说大概需要15年到20年有可能成为强国。
足球报:《中国足球改革发展总体方案》已发布7年,贯彻不彻底
1、《中国足球改革发展总体方案》发布7年来，其贯彻执行并不彻底，具体表现如下：核心目标推进迟缓：方案中提及的申办世界杯、发行中超彩票等关键目标，至今未取得实质性进展。
2、《足球报》认为股改与解决欠薪应同步推进，俱乐部不应消极等待，需主动作为。股改政策背景与早期进展《中国足球改革发展总体方案》于2015年发布，明确提出“优化俱乐部股权结构”，但受金元足球影响，股改长期停留在概念阶段。
3、021年，河南嵩山龙门按照《中国足球改革发展总体方案》的要求，完成了更名以及股份制改革。俱乐部进入了郑州、洛阳和建业三方共建的发展模式，这一改革举措为俱乐部的稳定发展奠定了坚实的基础。如今，中原银行的加入更是为俱乐部的健康发展提供了有力的保障。
4、新赛季中国足球联赛重启大方针已确定，赛会制成为主导方案，但具体实施细节仍在研讨推进中，联赛大概率启动且赛会制将分阶段、多轮次进行，比赛密度较高。联赛重启大方针确定，赛会制成主导方案据《足球报》报道，新赛季中国足球联赛重启的大方针已明确，但具体以何种形式举办仍在研讨推进中。
怎么看待中央深改组通过足球改革方案?
1、中央深改组通过足球改革方案是必要且意义重大的举措，标志着中国足球改革进入国家战略层面，具有深远影响。从改革背景看，回应国民期盼与行业痛点中国足球长期处于低迷状态，国家队成绩不佳、联赛运营混乱，与足球作为“世界第一运动”的地位形成强烈反差。
2、中国足球真正开始被高层重视是在2015年《中国足球改革发展总体方案》出台后。这份由中央深改组审议通过的文件直接把足球发展上升为国家战略，当时还成立了由副总理牵头的足球改革领导小组。不过说实话，虽然政策力度很大，但实际效果大家都看到了。
3、足协与总局脱钩改革背景与进展政策依据：2015年2月27日，中央全面深化改革领导小组第十次会议审议通过《中国足球改革发展总体方案》，明确要求足球管理体制推行“政社分开、政企分开、管办分离”，加快体育行业协会与行政机关脱钩。
4、中国足球协会将于3月19日下午，在北京举行《总体方案》印发两周年座谈会。2015年2月27日，中央全面深化改革领导小组正式通过《中国足球改革发展总体方案》（下称《总体方案》）。两年来，在党中央、国务院的关心支持以及社会各界的关怀帮助下，足球改革各项工作积极推进，取得了阶段性的成果。
中国足协进一步推进足球改革发展的若干措施
1、深化足球管理体制机制改革，提高足协治理能力加强党的领导：中国足协党委在体育总局党组领导下开展工作，发挥政治核心作用，履行全面从严治党主体责任，加强对国家队、会员协会、职业俱乐部党建工作的领导。中国足协纪委履行监督、执纪、问责职责（2020年）。
2、总结：《进一步推进足球改革发展的若干措施》通过KPI考核和问责机制，将国家队成绩与联赛发展目标转化为可量化的任务，标志着中国足球改革从“顶层设计”向“落地执行”阶段迈进。其成效取决于足协的执行力、资源投入及行业协同，未来需关注政策落实过程中的细节调整与风险管控。
3、目标定位：改革文件中的长期规划中国足协发布的改革措施中，明确将“男足国字号达到亚洲一流水平”列为发展目标之一，同时提出“世预赛和亚洲杯力求突破”的阶段性任务。此类表述通常出现在体育管理机构的政策文件中，旨在为改革设定方向性框架，其本质是战略层面的愿景规划，而非短期内可量化的成绩承诺。
4、021年是中期目标的实施元年，12月18日中国足协公布的《进一步推进足球改革发展的若干措施》，列出8大方面35项内容，“限投限薪令”是其中一项。务实推进改革：《措施》每一项都标注了实施时间，跨度从2020年至2023年，内容具体，目标明确。
5、扩军目标与政策背景根据足协公布的《进一步推进足球改革发展的若干措施》，要求在2023年完成各级联赛扩军：中超增至18队、中甲增至20队、中乙增至30队左右。此次调整旨在优化联赛结构，提升职业联赛的竞争力和商业价值。
6、继加码限薪令和要求俱乐部更改中性名之后，18日，足协发布《进一步推进足球改革发展的若干措施》，宣布到2023年中超联赛将扩军至18支球队，并实行“男足带女足”模式。不仅是中超，根据足协的计划，到2023年，中甲也要扩军至20支参赛队，中乙扩到30支参赛队左右。
泰晤士:英超周三召开股东大会,讨论取消足总杯重赛并改革联赛杯...
英超周三股东大会将重点讨论取消足总杯重赛及联赛杯改革方案，同时涉及资金分配、财务规则调整等多项议题。足总杯重赛取消的提议具体内容：计划从2024年开始完全取消足总杯第三轮和第四轮的重赛，但需英足总同意。
改革讨论背景据《每日电讯报》报道，英超正推动国内杯赛改革，取消足总杯第四轮重赛是潜在方案之一。此举与英超对低级别球队的财政支持改革相关，旨在优化赛事结构并减轻俱乐部赛程负担。自7月提出建议以来，英超高层持续开会讨论，本周三股东们在伦敦酒店再次会面，重点审议相关议题。
赛程压力减轻：取消重赛后，英超球队单赛季最多减少2-4场额外比赛（视前四轮晋级情况而定），有助于缓解多线作战压力。冬歇期取消补偿：为保证球员夏季连续3周休息，英超赛季中期冬歇期被取消，联赛提前至8月中旬开赛，通过调整赛季整体节奏平衡球员负荷。
下赛季足总杯取消重赛的原因英超官方确定2020/21赛季于9月12日开始、2021年5月23日结束，英格兰各级联赛也集中于9月12日开赛，导致赛程高度密集。为避免与英超赛程冲突，英足总同意下赛季足总杯暂时取消重赛机制。尽管第四轮重赛常为低级别联赛球队带来收益和冷门机会，但赛程压力迫使这一调整成为必要。
